Partizipation mobilisiert das bestehende Wissen von MitarbeiterInnen, generiert neues Wissen und motiviert die Beteiligten, die gemeinsam erarbeiteten und getragenen Lösungen auch umzusetzen. Wenn unterschiedliche Perspektiven und Wissensarten miteinbezogen werden, werden innovative und nachhaltige Lösungen und Maßnahmen ermöglicht. Neue Medien bieten spannende neue Möglichkeiten zur Unterstützung von partizipativen Prozessen. Welche Methoden und Zugänge gibt es zur Beteiligung von MitarbeiterInnen an Entscheidungsprozessen? Welche Chancen und Möglichkeiten bieten sie? Welche Fallstricke sind zu beachten? Diskutieren Sie diese Fragen hier weiter: https://www.discuto.io/en/consultation/7809
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Ulrike HUEMER
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Chief Information Officer, Vienna City Administration, Vienna | | | |
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Hannes LEO
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Founder and Chief Executive Officer, cbased, Vienna | | | |
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Ernst PETRI
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Chief Audit Executive, OMV Aktiengesellschaft, Vienna | | | |
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Alexander KAISER
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Head, Research Group Knowledge-Based Management, WU (Vienna University of Economics and Business); Founder, Head of WaVe - Center for Vocation Coaching and Vision Development, Vienna | | | |
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Head, Human Resources Development, Erste Bank, Vienna
1990-1993 | Personalberaterin, Take it Betriebsberatung, Wien
Business Unit Manager, SGS Austria, Vienna
1992-2000 | Head of Department, Commercial Project Management for Turn-Key Power Plants, Austrian Energy
2000-2008 | Consultant, for Innovation and Product Development
2008-2010 | Consultant, Organisation Development and Corporate Real Estate Management, M.O.O.CON
2011-2012 | Managing Director, Strabag Energy Technologies
Chief Information Officer, Vienna City Administration, Vienna
1999-2002 | Research Assistant, Institute for Constitutional Law, University Linz
2002-2003 | Executive Officer, Municipal Council Villach
2003-2004 | Executive Officer, responsible for "The Austrian Convention and Constitutional Reform", Austrian Association of Cities and Towns, Vienna
2004-2009 | Executive Officer, Department of Finance, Municipal Council Vienna
2009-2014 | Head of the Department, Tax and Revenue Management, Municipal Council Vienna
Founder and Chief Executive Officer, cbased, Vienna
1992 | Ph.D., Business Economics and Economics of Trade, WU (Vienna University of Economics and Business), Vienna
1990-2007 | Researcher, Deputy Director, Austrian Institute of Economic Research, WIFO, Vienna
2008 | Director, IZA - Institute for the Study of Labour, Bonn
2008-2012 | Director, leoon Consulting, Vienna / Brussels
Chief Audit Executive, OMV Aktiengesellschaft, Vienna
1974-1977 | Commercial Staff, Foreign Payment Transactions, CA-BV
1977-1978 | Sales Consultant, Wiener Allianz Insurance, Vienna
1978 | Division Manager Sales, Kronen Zeitung, Vienna
1978-1986 | Materials Management, Procurement, Investmanagement and Pipelinemanagement, Bau und Montage - Zentraler Technischer Betrieb, OMV Aktiengesellschaft, Vienna
1984-1992 | Diverse Extra-Occupational Education
1987-2002 | Internal Auditor, Deputy Head Internal Audit, OMV Aktiengesellschaft, Vienna
1991-2002 | Freelancer: Österreichische Akademie der Führungskräfte, Arbeitsgemeinschaft Interne Revision etc.
2003-2009 | Management Board Member; CFO, Stiftungsrat Wacker Chemie, Supervisory Board OMV Bayern, OMV Deutschland GmbH
since 2009 | Senior Vice President, Corporate Internal Audit; OMV Aktiengesellschaft, Vienna
2005-2006 | Ashridge Business School, Ashridge
Head, Research Group Knowledge-Based Management, WU (Vienna University of Economics and Business); Founder, Head of WaVe - Center for Vocation Coaching and Vision Development, Vienna
1988-1990 | Angestellter, Siemens AG, Wien
1990-1999 | Univ.-Ass., WU (Wirtschaftsuniversität Wien)
seit 2000 | ao. Univ.Prof., WU (Wirtschaftsuniversität Wien)
2002 | Gründer, WaVe - Zentrum für Wachstum und Veränderung, Wien
seit 2003 | Leiter, WaVe - Zentrum für Wachstum und Veränderung, Wien
seit 2008 | Leiter der Gruppe "Knowledge-Based Management" an der Wirtschaftsuniversität Wien