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07: Spiele der UnGleichheit

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Hauptschule
Breakout / Working Group
in deutscher Sprache

Mit der neuen Bilanzrichtlinie der EU sind große Unternehmen verpflichtet, ihre Diversity Strategien mit dem Ziel zu veröffentlichen, eine nachhaltige globale Wirtschaft zu entwickeln, in der langfristig Rentabilität mit sozialer Gerechtigkeit und Umweltschutz verbunden werden. Doch unter welchen Voraussetzungen führt eine Diversity Strategie zu solchen Effekten? Wie können die versprochenen Benefits „mehr Innovation“, „bessere Marktchancen“, „besseres Arbeitsklima“ erreicht werden? Und auf welche Spiele müssen wir gefasst sein? In der Breakout Session sollen dazu weiterführende Perspektiven entwickelt werden.

Vice Rector for Human Resources and Gender, Vienna University of Technology, Vienna Introduction
Managing Director, freims: contemporary consulting; Managing Partner, Impact Hub Vienna
Head of Unit, Mobility and Transport Technologies, Austrian Federal Ministry for Transport, Innovation and Technology, Vienna
Chief Executive Officer, Infineon Technologies Austria AG, Villach
Head of Diversity Management, ÖBB Holding AG, Vienna
Head of University Development and Quality Management, Vienna University of Technology
Co-Founder and Member of the Board at "evolution at work"
Head, Office for Gender Competence, Vienna University of Technology, Vienna Coordination

Mag. Anna STEIGER

Vice Rector for Human Resources and Gender, Vienna University of Technology, Vienna

1993 Magistra of Law
1990-1994 Lawyer/ Dr. J. Patzak, Vienna
1993-1994 Business consultancy, Paradigma, Vienna
1995-2001 Head of Controlling & Legal affairs, Academy of Fine Arts Vienna
2001-2003 Head of Human Resources & Labor market policies, Niederösterreichische Volkshilfe
2003-2011 Vice-Rector for Human Resources & Advancement of Women, Academy of Fine Arts Vienna
since 2011 Vice-Rector for Human Resources and Gender/ Vienna University of Technology

Mag. Alexis EREMIA

Managing Director, freims: contemporary consulting; Managing Partner, Impact Hub Vienna

2002-2006 Trainer / Coach at AIESEC and other
2003-2004 Executive Finance, AIESEC, Bucharest
2004-2006 Executive People Development, AIESEC, Vienna
2006-2007 Program Manager, Wings for Sustainability Project, TWO WINGS Foundation, Vienna
since 2007 Co-Founder; member of the board at Emersense
2008-2009 Holdings Management, Dexia-Kommunalkredit Bank AG, Vienna
2009-2010 Network Manager, Dexia-Kommunalkredit Bank AG, Vienna
since 2010 Co-founder, Strategic Board ad Impact Hub Vienna
since 2011 Managing Partner, freims, Vienna
since 2013 Managing Partner, Impact Hub Vienna

Mag. Evelinde GRASSEGGER

Head of Unit, Mobility and Transport Technologies, Austrian Federal Ministry for Transport, Innovation and Technology, Vienna

 Studium der Betriebswirtschaftslehre an der WU (Wirtschaftsuniversität Wien)
seit 1993 provisorische Leiterin der Abteilung Umweltschutzangelegenheiten
seit 1998 Leiterin der Abteilung Mobilität und Verkehrstechnologie
 Horizon 2020/Verkehr und Aeronautik - Expertin
 Gleichstellungsbeauftragte-Stellvertreterin im bmvit und Mitglied in den AG Gender Mainstreaming und Gender Budgeting

DI Dr. MBA Sabine HERLITSCHKA

Chief Executive Officer, Infineon Technologies Austria AG, Villach

1996 Referatsleiterin und stv. Direktorin des BIT-Büros für Internationale Forschungs- und Technologiekooperation
2003 Praktika bei der U.S. National Science Foundation, American Association for the Advancement of Science und Kooperation mit dem Wissenschaftsberater im U.S. Department of State, Washington DC
2003 Vizerektorin für Forschungsmanagement und Internationale Kooperationen an der Medizinischen Universität Graz
2006 Bereichsleiterin Europäische und Internationale Programme der FFG - Österreichische Forschungsförderungsgesellschaft, Wien
2010 Fulbright Scholar an der George Washington University und Johns Hopkins University/School of Advanced International Studies, Washington DC
2011 Vorstandsmitglied der Infineon Technologies Austria AG
seit 2012 Vorstand für Technik und Innovation der Infineon Technologies Austria AG
seit 2014 Vorstandsvorsitzende der Infineon Technologies Austria AG

Mag. Dr. Traude KOGOJ

Head of Diversity Management, ÖBB Holding AG, Vienna

1991-1997 Freie Journalistin für ORF/Hörfunk Ö1, Profil
seit 1997 Vorträge, wissenschaftliche Arbeit an der Universität Wien, Technische Universität Wien, Wirtschaftsuniversität Wien
seit 2005 Lehre Publizistik und Kommunikationswissenschaft an der Universität Wien und Fachhochschulen;
  wissenschaftliche Leitung des EU-Projektes zur Erinnerungsarbeit "Kinder der Täter. Kinder der Opfer",
  "Europa für Bürgerinnen und Bürger", Kulturmanagement: kaufmännische Geschäftsführung beim Internationalen
  Klangkunstfestival "phonofemme"; Unternehmens- und Organisationsberatung
seit 2012 Diversity Beauftragte ÖBB-Konzern und Leitung ÖBB-Geschichtsarbeit 1938 - 1945,
  Themenausstellungen im Europäischen Parlament

Dr. Franziska NITTINGER

Head of University Development and Quality Management, Vienna University of Technology

2007-2010 Department of Public Relations, Austrian Science Fund FWF, Vienna
2010-2012 Department Research Coordination, Museum of Natural History, Vienna
since 2012 Department University Development and Quality Management, TU Wien, Vienna

Christiane SEUHS-SCHOELLER

Co-Founder and Member of the Board at "evolution at work"

1987 Advertising: producing, customer consulting
1989 Founder and CEO of Schoeller Select Marketing Services
1990 Managing Director of a holding company with subsidiaries in retail and IT
1997 self-employed, international business consulting, specialized in Organizations Design and Leadershop Developement
2009 Founder and CEO of "Centre for Integral Leadership"
2015 Founder and Member of the Board "Evolution at Work"

Dipl.-Ing. Dr. Brigitte RATZER

Head, Office for Gender Competence, Vienna University of Technology, Vienna

1995-2003 Doktoratsstudium an der TU Wien
1996-1998 Forschungsprojekt "Medizinische Technikfolgenabschätzung"
1995-2000 externe Lektorin TU Wien und TU Graz
2000-2004 Univ. Ass. Institut für Technik und Gesellschaft, TU Wien
seit 2005 Leiterin der Koordinationsstelle für Frauenförderung und Gender Studies a. d. TU Wien

Technologiegespräche

Timetable einblenden

27.08.2015

08:00 - 10:30TechnologiebrunchSocial
11:00 - 11:10Eröffnung der Alpbacher Technologiegespräche 2015Plenary
11:10 - 12:00FTI-TalkPlenary
12:00 - 13:30Zukünftiges Leben mit der MaschinePlenary
14:00 - 15:30Cyber Physikalische SystemePlenary
17:45 - 19:15Regional Debate Central Eastern EuropePlenary
19:15 - 21:30AbendempfangSocial
19:15 - 21:30KarriereloungeSocial

28.08.2015

07:00 - 08:30BioökonomiePlenary
07:00 - 16:00Junior Alpbach – Wissenschaft und Technologie für junge MenschenBreakout
07:00 - 13:00Ö1 Kinderuni Alpbach – Wissenschaft und Technologie für KinderBreakout
08:50 - 10:15Complexity SciencePlenary
10:15 - 11:00Imbiss für die TeilnehmerInnen der Breakout SessionsSocial
11:00 - 16:00Breakout Session 01: 2015: Das Ende der EnergiewendeBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 02: Bio-Economy in Action: Nationale Bioökonomie-Strategien im VergleichBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 03: Human Enhancement Technologien: Verstärkung oder Reduktion von UngleichheitBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 04: Forschungsförderung zwischen Risiko, Kreativität und MainstreamBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 05: Marktumbrüche: Herausforderung und Chance für Innovation?Breakout
11:00 - 16:00Breakout Session 06: Entrepreneurship: Was kann das Wissenschaftssystem beitragen?Breakout
11:00 - 16:00Breakout Session 07: Spiele der UnGleichheitBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 08: Physisches Internet: Überragende Vision für Logistik und MobilitätBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 09: Dynamik durch Heterogenität: Wie Wirtschaft und Forschung von Unterschieden profitierenBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 10: Energiewende: Gleiches Ziel – ungleicher WegBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 11: Wasserstoff und Brennstoffzelle: Kommt der Marktdurchbruch?Breakout
11:00 - 16:00Breakout Session 12: Leuchtende Zukunft? Herausforderungen und Chancen der LED-BeleuchtungBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 13: Wahrheit und Wirklichkeit: Zur Bedeutung von Modellen in Ökonomie, Wissenschaft und PhilosophieBreakout
11:00 - 16:00Breakout Session 14: Virtuelles Lernen: Chancen(Un)Gleichheit im Bildungsbereich?Breakout
18:00 - 19:30Urban Innovators Challenge – Start Up Your CompanyPartner

29.08.2015

07:00 - 08:30Das Media Lab des MIT zu Gast bei den TechnologiegesprächenPlenary
08:30 - 09:30UnGleichheit: Die neue SeidenstraßePlenary
09:50 - 11:15Kunst, Design und Architektur als Labor der Digitalen ModernePlenary
11:15 - 11:30Abschluss-Statement der Alpbacher TechnologiegesprächePlenary
11:30 - 12:00Imbiss zum Abschluss der VeranstaltungSocial